PHILIPPE ROSINSKI

Rosinski propone la dimensión cultural como componente fundamental de las relaciones humanas. La pertenencia a una cultura (familiar, profesional, nacional o corporativa) condiciona la forma en que nos comunicamos. El autor explica de forma amena y sencilla las distintas dimensiones que integran el proceso de coaching, a través de múltiples ca...

Guión: Van Hamme Dibujo: Rosinski Color: Rosinski

As coaches and clients increasingly realise, the demands of business mean that it is now vital to integrate, understand and leverage cultural differences across countries and corporations. This work bridges the gap between coaching and interculturalism.